Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
| Главная » Документы » Нормативно-правовые акты » Постановления Администрации |
постановление № 107-П от 12.12.2013
| [ Скачать полную версию документа (197.0 Kb) ] | 12.10.2013, 11:27 |
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «МОКРОБУГУРНИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ» ЦИЛЬНИНСКОГО РАЙОНА УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 12.12.2013 № 107-П с.Мокрая Бугурна О должностях муниципальной службы, при замещении которых гражданин в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы не вправе замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работу на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, без согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Мокробугурнинское сельское поселение» и урегулированию конфликта интересов В целях реализации Федерального закона от 21.11.2011 № 329-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления в области противодействия коррупции», в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», администрация муниципального образования «Мокробугурнинское сельское поселение» постановляет: 1. Утвердить прилагаемый перечень должностей муниципальной службы, при замещении которых гражданин в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы не вправе замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работу на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, без согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Мокробугурнинское сельское поселение» и урегулированию конфликта интересов (приложение 1). 2. Установить, что гражданин Российской Федерации, замещавший должность муниципальной службы, включенную в Перечень, указанный в пункте 1 настоящего постановления, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы: а) имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов; б) обязан при заключении трудовых договоров или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в подпункте «а» настоящего пункта, сообщать работодателю сведения о последнем месте работы (службы). 3. Утвердить прилагаемый Порядок рассмотрения письменного обращения гражданина, замещавшего должность муниципальной службы, включенную в перечень, установленный правовым актом администрации муниципального образования «Мокробугурнинское сельское поселение», о даче согласия комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Мокробугурнинское сельское поселение» и урегулированию конфликта интересов, на замещение в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего (приложение 2). 4. Утвердить прилагаемое Положение о проверке соблюдения гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, включенную в перечень, установленный правовым актом администрации муниципального образования «Мокробугурнинское сельское поселение», запрета на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, и соблюдения работодателем условий заключения трудового договора или гражданско-правового договора с таким гражданином (приложение 3). 5. Признать утратившим силу постановления администрации от 01.02.2011 № 13-П «Об утверждении перечня должностей муниципальной службы, при замещении которых на граждан налагаются ограничения при заключении с ними трудового договора», от 28.02.2011 № 19-П «О внесении дополнений». 6. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию в газете «Новости поселения». 7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания. 8. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой. Глава администрации МО «Мокробугурнинское сельское поселение» С.П.Моисеев | |
| Категория: Постановления Администрации | Добавил: Администрация_поселения | |
| Просмотров: 1128 | Загрузок: 187 | |